|
Муниципальное образовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №32 «Ассоциированная школа ЮНЕСКО «Эврика – развитие» г. Волжский Волгоградской области |
|
Ярмарки вакансий |
|
Службой занятости регулярно проводятся ярмарки вакансий. Так, в первом полугодии 2006 года в Волгоградской области была проведена 301 ярмарка вакансий и учебных рабочих мест, из них 210 мини-ярмарок. В мероприятиях принимало участие более 700 работодателей, которые представили свыше 11 тысяч рабочих мест. 17490 человек стали участниками ярмарок, более 70% из них – молодежь, более половины посетителей – женщины. Благодаря проводимым ярмаркам вакансий были трудоустроены 2011 человек. ЯРМАРКИ ВАКАНСИЙ - ЭТО КОМПЛЕКС МЕРОПРИЯТИЙ, ПРЕДУСМАТРИВАЮЩИЙ ПОМИМО ПОДБОРА КАДРОВ: распространение печатной продукции по проблемам занятости (газет, бюллетеней, памяток, буклетов, информационных листков); организацию выставок различных видов продукции, товаров и услуг, оказываемых предприятиями, организациями и учебными заведениями; демонстрацию тематических видеофильмов о деятельности службы занятости, реализуемых ею программах занятости населения, о предприятиях – участниках ярмарки; пропаганду опыта работодателей, успешно решающих проблемы занятости.
Центр занятости населения города Волжского проводит ярмарки вакантных учебных и рабочих мест. ЯРМАРКИ ВАКАНСИЙ бывают: специализированные для различных категорий населения : молодежи, женщин, бывших военнослужащих, инвалидов; мини-ярмарки вакантных мест одного или нескольких предприятий; по отраслям, отдельным профессиям; ярмарки информационных услуг. НА ЯРМАРКЕ ВАКАНСИЙ ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ ВОЗМОЖНОСТЬ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ : провести отбор претендентов на вакантные должности (рабочие места); сделать рекламу своему предприятию; лично встретиться и побеседовать с потенциальными работниками своего предприятия; установить деловые контакты со службой занятости для дальнейшего взаимодействия. ДЛЯ ГРАЖДАН : узнать информацию о вакансиях, профессиях и специальностях, пользующихся спросом на рынке труда; встретиться с представителями кадровых служб и решить проблему своего трудоустройства; узнать о переобучении и получении новой специальности; получить информацию о вариантах переезда в другую местность; проконсультироваться по вопросам занятости у юриста и психолога; бесплатно получить справочную литературу, информационные материалы и т.п. по вопросам занятости.
|
|
Проект "Центр образовательных технологий" Ресурсный центр "ИКТ в образовательном процессе" Школа № 32 "Эврика-развитие" г. Волжского Багдиева Лиана, Плотникова Мария, Дубская Наталья, Свинухова Анастасия, 2009 http://school32-volzhsky.narod.ru/ E-mail: proekt-evrika@bk.ru |
